精美绝伦的舞台效果、恰到好处的现场配乐、极具感染力的表演与歌声……长达170分钟的剧目让观众沉浸其中。演出结束后，现场观众久久不愿离去，不断送以掌声，剧院内《赵氏孤儿》的海报旁，接连有人前去打卡。

活动由中共东莞市委组织部、中共东莞市委宣传部、东莞市文化广电旅游体育局、东莞市人力资源和社会保障局主办，东莞玉兰大剧院管理委员会、东莞市人力资源服务中心、东莞市保利玉兰大剧院管理有限公司承办。

《赵氏孤儿》是一部充满哲学思辨性、历史厚重感和文学丰满性的环球戏剧经典，对人的存在问题进行叩问。演出期间，不时有观众感动落泪。中场休息时，讨论声更是不绝于耳。

“我是从深圳特地赶过来的，《赵氏孤儿》是我一直都很期待的一部作品，这次是我第一次在东莞玉兰大剧院看音乐剧，整体感受就是剧目精彩，剧院服务贴心。”市民高先生说。

陈小姐是玉兰大剧院的常客，第八届中国·东莞音乐剧节的很多作品她都观看过，“不得不说《赵氏孤儿》在我看过的剧目里，无论是演员表现、现场氛围还是作品立意都属于上乘，今天观看演出特别值！”

在听说了7月23日的“是人才，进莞来——高品质文艺演出人才专场系列活动”后，音乐剧《赵氏孤儿》主要演员郑棋元、朱芾、赵凡嘉也专门录制了视频，纷纷点赞东莞尊重关爱人才的做法，表达了对东莞的向往和祝福。

“恢弘史诗，巅峰呈现，期待与东莞观众携手同历卷中风云。”郑棋元说。“虽然第一次来东莞，但是东莞给我的第一印象就是充满活力、时尚、动感。很高兴能来东莞跟大家见面。”赵凡嘉说。

“听说7月23日要邀请东莞人才来观看我们的演出，非常高兴大家能够喜欢我们的音乐剧《赵氏孤儿》。”朱芾表示，期待与人才代表们在剧场相见。

目前，超过20万高层次人才汇聚东莞。他们在这片热土上安居乐业，发挥自己的聪明才智，为东莞高质量发展作出了巨大贡献。

“是人才，进莞来”不仅是响亮的口号，更落实到了具体的行动。近年来，东莞大力实施人才强市战略，推出新一轮“十百千万百万”人才工程，出台“1+28”人才配套政策体系，为各类人才提供了极具竞争力的发展前景、服务配套和人文关怀，覆盖了科技人才、特色人才、领军人才、创新创业人才和技能人才等不同群体，充分彰显了这座城市对人才的渴求和尊重。

这不是东莞人才代表们第一次在艺术场所相聚了。6月24日起到10月，东莞开展“是人才，进莞来——高品质文艺演出人才专场系列活动”，期间将举办“见莞剧”“见莞乐”“见莞享”“见莞惠”四大板块十余场演出。

其中，首场演出《摘星辰》于6月24日晚在玉兰大剧院上演，500位东莞市优才卡持卡人现场观看，获得高层次人才的好评。此后，玉兰大剧院陆续联合东莞市人力资源和社会保障局、东莞市社会科学界联合会和东莞市社会科学院、东莞市科学技术局等单位，分场次邀请科技、技能等人才观看高品质演出。截至7月23日，共有千余名东莞各领域、各层次人才受邀走进剧场，欣赏了包括音乐剧《寻找家人》、话剧《两只狗的生活意见》、音乐剧《粉丝来信》在内的多场高品质演出。

“我开了50分钟的车，从松山湖来到这边看演出，我的学生们很喜欢这部剧。”国家高层次人才、巴西科学院院士、东莞理工学院特聘教授袁锦昀说。袁锦昀还提到东莞是全国巴西人最多的城市，“希望有机会协助引进巴西的音乐剧人才，促进东莞与巴西的艺术交流。”

市级人才项目入选者、北京大学东莞光电研究院副院长王琦表示，希望东莞能够引进更多优质剧目，让大家“足不出市”就能欣赏高品质艺术作品。

“活动非常吸引人，表演非常精彩，特别是对于我们这些技能型人才，从事工作偏向理工科研发类，这类演出活动对我们视觉冲击很大。触类旁通之下，让我们对设备研发也有一些新的启发，毕竟人们对美的追求是一样的，生活源于艺术。”“莞邑工匠”、广东省五一劳动奖章获得者李政说。

“在我所接触的多个城市中，东莞是最包容开放的城市。”对于李政来说，东莞很发达，但是不高冷。李政说：“这一点离不开政府对人才的关爱。首先是对技能人才非常认同。其次，对于各类人才给予平等的目光，无论是从事研发的还是产业工人都同样重视。再者，对于人才给予各种补贴，涉及到生活的方方面面，从住房到子女教育、医疗以及文化生活，可以说是无微不至。”

东莞市第十五次党代会报告提出：竞跑“双万”城市新赛道，东莞比以往任何时候都更加渴求人才。必须吹响“是人才、进莞来”的引才号角，加快打造大湾区人才集聚新高地。

东莞尊才爱才的文化服务，不仅仅体现在高品质文艺演出上。

东莞市文化广电旅游体育局相关负责人介绍，东莞在引进精品演艺项目、精准对接高层次人才、营造爱才惜才氛围等方面，进行了大量创新探索。

在引进精品演艺项目上，东莞连续多年在玉兰大剧院举办“东莞市人才之夜”，统筹市文化馆星剧场等艺术场馆，持续提供高品质的文艺演出。开业至今，玉兰大剧院引进、组织各类高雅艺术演出近3000场，累计接待观众360多万人次。先后推出“打开艺术之门”“市民音乐会”“绽放的玉兰”“粤港澳大湾区优秀剧目展演季”等系列品牌演出活动。

在精准对接高层次人才上，东莞启动“优享文化年”活动，作为2022年度东莞市政府十件民生实事之一，对准高层次人才、产业工人、青少年、城市长者等四类群体的文化需求，精准开展“四大计划”系列活动，沉淀产生400个文化社群。其中，为更好地服务在莞高层次人才，计划打造100个高层次人才文化社群，组织寻找东莞高层次人才艺术“大咖”、“走进艺术之美”赏析课、申时茶会等活动。

在营造爱才惜才氛围上，去年东莞高水平举办“容庚与东莞”大型系列展览，全方位、立体化深度解读容庚先生丰厚的学术人生，吸引超过13万人线上线下参观。今年开展《弦歌不辍 薪火相传——华南教育丰碑“坪石先生”专题展》，颂扬了老一辈知识分子的风骨品格，展览得到了高校教师等高层次人才的好评。

立足“双万”城市新起点，围绕东莞“科技创新+先进制造”的发展定位，东莞未来的人才文化服务，将进一步向高品质、深层次提升。

东莞市文化广电旅游体育局相关负责人介绍，东莞将此次高品质文艺演出人才专场活动为契机，进一步通过系列高品质文艺演出活动，营造尊才爱才的城市氛围，让人才感受到东莞充满时尚活力的潮流文化气息，以文化吸引人才，以文化留住人才。

未来，东莞将继续加强对各类人才的服务工作，尤其加强公共文化服务和文艺精品供给。将东莞打造成服务走心、好玩又有趣的城市。同时还将根据各类人才的特点，举办多层次文化活动，搭建各类高品质共享文化空间，打造大湾区人才集聚新高地。