近期，国内多地出现散发病例，疫情动态再度牵动人心。目前，全国多地也陆续发布通知，倡导务工人员非必要不回乡、在务工地点过年；确有需要返乡者，需严格遵守当地的核酸、备案、隔离等防控要求。

小编了解到

东莞已有多家企业

积极响应“留莞过年”的号召

鼓励员工就地过年

并为员工准备了奖励、培训等“新春礼包”

清溪镇

进入年底，位于清溪镇铁松村的慧创电子公司进入了生产旺季，外来员工也正在考虑是否要回老家过年，政府在这个时候号召员工在务工地过年也让企业和员工更好地作出了决定。结合当前疫情防控形势、企业订单交付需求，企业为愿意留厂过年的员工准备了“新春礼包”。

“我们公司特地为员工设置了相应的福利及奖励，设定了相应的技能培训，提升员工技能。”企业人事主管莫德智，“让我们的员工安心在东莞过年。”

据了解，企业的“新春礼包”，不仅包含有现金奖励、开工福利，还有额外过节费，实打实的实惠让绝大部分员工选择留莞过年、就地过年。

“留莞过春节就增加自己的收入嘛。”员工伍妞得知企业的这一“大礼包”后高兴地说，“为企业增加一个用工，也是为国家防疫工作减少一个负担。”

据企业有关负责人介绍，对于留厂过年的员工，他们会针对性开展职业技能、职位晋升等培训。在疫情形势好转之后，企业将安排他们错峰带薪调休，确保员工的健康安全，企业生产稳定有序。

道滘镇

记者在位于道滘镇的意泰智能制造科技有限公司看到，这里的生产车间、饭堂、宿舍等地方均贴有防疫宣传海报。为了让留莞员工过好春节，该企业为留莞员工派发福利，让他们感受到留莞过节同样精彩。

企业人事主管鲁培培：“我们呼吁大家留莞留厂过年，这样不管是对家乡人民、家里面的亲人、公司的同事都是一种责任。留莞留厂过年没有回家的人员，公司也会给相应的补贴。”

企业员工：“今年暂时不考虑回去，因为疫情影响，公司也在宣导，叫我们留厂过年。”

记者了解到，该企业利用微信工作群、企业宣传栏、广播喇叭、早晚例会等方式，让员工知晓疫情动态，提高其防疫的意识和知识。

大朗镇

在位于大朗镇的东莞华科电子有限公司，记者看到，该企业通过加大防疫知识宣传和出台奖励措施，呼吁企业员工尽量选择留莞过年，减少人员流动和聚集，提前为节后复工复产做好准备。

谢女士是东莞华科电子有限公司的老员工，她已经有两年没有回过安徽老家过年了，去年由于疫情的原因没有回去，今年仍然打算继续留莞过年。她表示，今年因为企业的订单比较多，另一个就是现在疫情的原因，为了保障自己及身边朋友的安全着想，也是选择留莞过年，等疫情稳定一些再错峰回老家。

企业负责人告诉记者，为了让员工安心留莞过年，该企业还推出了一系列针对性措施。一方面通过企业内联网、微信公众号和企业宣传栏等宣传阵地，及时公布有关疫情防控形势、专家建议及个人防疫知识等，另一方面企业还出台了留厂保勤的奖励措施。 #p#分页标题#e#

公司人资部经理黄俊华：“鼓励春节期间留在这边加班的，上班的人，达到两个月内的话，公司奖励2000块钱的奖励金，对办公室人员也有一些相应的奖励措施，比如说生产奖金，多发生产奖金等。”

寮步镇

记者在位于寮步镇的瑞立达玻璃盖板科技股份有限公司了解到，企业也采取各种办法积极引导员工留莞过年。

“首先组织全体员工学习政府的倡议书，号召大家积极地留在东莞过年。”公司人力资源部经理包中文介绍，目前公司订单还是比较饱和，所以积极号召员工留在公司上班，“公司给予三倍工资，提高他们的待遇让他们安心在公司上班。”

据了解，该企业将从春节前开始，每天安排趣味娱乐活动，确保留莞员工过一个愉快的春节。“春节期间也安排了一些相应的有奖的文体活动，让他们在东莞过年开开心心，也不孤单。”包中文介绍说。

企业员工李祥胜：“今年过年我打算不回家，因为由于疫情的关系，响应公司和政府的号召，尽量留在东莞市过年。”

这个冬天

有了每一个人留莞过年的故事

东莞将会更加温暖人心！