当天，调研组一行先后走访了东莞市禾田鞋材有限公司、智诚国际(东莞)实业有限公司，与企业负责人座谈，了解企业员工规模、缺工率及原因、招工情况及稳岗留岗措施，同时就企业目前“招工难”问题进行了交流探讨。

针对企业提出的用工需求缺口，调研组为企业出谋划策，向企业介绍万江人社分局近期举办的系列招聘活动，建议企业也可通过人力资源服务公司招聘等多种渠道广开用工门路，化解用工难题。

有企业负责人表示，今年企业生产形势向好，对员工的需求量较大，万江人社分局能及时发现缺工需求，主动对接、靠前服务，积极协调解决企业的用工问题，让企业感受到了“万江温度”。

调研组强调，万江街道高度重视和支持企业的发展，万江人社部门要主动靠前服务，及时了解并解决企业在用工方面存在的困难和问题；要吃透政策、宣传政策、善用政策，引导企业用足、用好、用到位政策，充分享受政策红利；要积极听取企业的发展诉求，及时反馈给相应的职能部门，切实做好服务保障，助力企业高质量发展。

据悉，为支持辖内企业春节后有序生产，稳定就业形势，推动万江经济起好步、抢开局，万江人社分局针对缺工较多企业，以负责人带队分片的形式深入走访企业，了解企业用工需求，推广就业创业、培训、人才等系列政策，为企业提供用工服务。