为大力弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神，充分发挥劳模和工匠的示范引领作用，增强广大企业员工的职业荣誉感和归属感，助力企业员工同进步、共成长，4月以来，石碣镇组织劳模工匠化身企业种子讲师，持续开展“劳模工匠助企行”系列活动。目前已组织了5名镇劳模工匠技术服务队成员、广东省五一劳动奖章获得者根据企业需求“传经送宝”，向镇内6家企业“支招”，讲述奋斗故事、分享经验方法，激发企业员工向上向善，以文明共享赋能“百千万工程”。

4月3日和4月16日，劳模工匠孟昭光分别前往鼎新电路有限公司和东莞莫仕连接器有限公司，为企业负责人和员工解惑答疑，从人才培养、职业技能认定、产品研发等方面提供专业建议，讲解系统全面，由浅入深，让企业负责人和员工获益良多。

4月8日和4月25日，劳模工匠周尧臣分别来到东莞市新通电子设备有限公司和广东嘉友食品有限公司，分享了自身成长故事以及东莞市政府质量奖申报、卓越绩效管理模式、企业人才体系建立、标准化质量工程师评审方法等内容，并给企业提出了人才、设备、自动化等方面的建议，帮助企业提升发展质量水平。

4月15日，劳模工匠王小时走进东莞市恒昌智能科技有限公司，与企业负责人及员工交流产品应用、了解企业工艺特点等，并实地到车间指导工属具的生产及智能设备的定制化策略、工艺精度等方面问题，向企业提出了宝贵的改进意见。

4月20日，劳模工匠袁伦香在东莞市杰华塑胶制品有限公司分享了企业管理层与员工如何有效沟通，及如何做好关心关爱员工工作等方面的经验，其提出的以人为本、人性化管理模式值得企业思考和学习。

据悉，石碣的“劳模工匠助企行”系列活动将持续开展10期，围绕“工匠精神”“企业家精神”“我与东莞共成长”“百千万工程”等主题，针对企业需求精准匹配劳模工匠“传经送宝”，进一步激发企业和企业员工向上向善的内生动力，助力企业高质量发展，以文明共享赋能“百千万工程”。