东莞市优秀中国特色社会主义事业建设者和光彩事业贡献奖颁奖典礼暨共促高质量发展工商界交流会将于今晚（2月13日）隆重举行。一批优秀个人、企业在东莞民营经济的发展历程中，勇担重任、向难而行，为东莞经济发展作出卓越贡献，将获得荣誉表彰。祥鑫科技股份有限公司副董事长、总经理谢祥娃就是其中之一。

从“东莞质造”到“东莞智造”

1994年，谢祥娃来到“模具名镇”长安镇工作，做过财务、跑过业务的她积累了丰富的市场开发、供应链管理等五金模具从业经验，并在2004年创办了祥鑫科技股份有限公司（以下简称祥鑫科技）。从业二十几年来，她将对高品质的追求落实到公司的每一件产品上。对她而言，质量是企业的核心竞争力，至关重要。

“如果质量达不到要求，影响的不仅仅是企业的声誉，也会对东莞的城市形象带来影响。所以我们一定要把好质量关，把优质产品送到客户手中，让高水平、高质量的‘东莞智造’享誉世界各地。”谢祥娃常常这样对员工说。

因为对质量的不懈要求，祥鑫科技不仅获得了市场认可，与多个海内外知名企业达成合作，产品覆盖珠三角、长三角和京津冀国内三大汽车产业集群中心，还赢得第七届东莞市政府质量奖鼓励奖。谢祥娃也获得了第八届东莞市道德模范（诚信守信类）等荣誉。

如果说高质量是产品成功的基础，那高技术一定是核心。祥鑫科技在高强钢及铝合金等轻量化产品的模具技术上达到了国际领先水平，拥有先进的模具制造技术、高强度钢冷冲压技术、仿真分析技术、镁铝合金轻量化及连接技术、热成型技术。基于强大的技术优势，祥鑫科技于2019年成功上市，转向新能源汽车系统结构集成件以及光伏逆变器、储能业务的新赛道，目前共拥有专利433项，其中发明专利23项。

“我不觉得我很成功，我只是在创业的每个发展阶段认真执着地做好每件事，没有留下遗憾。择一事终一生，一路前行，坚持到底。”谢祥娃说。

升级之路上的人才“引擎”

高技术研发并非一蹴而就，背后也需要高质量的人才支撑。目前，祥鑫科技设有广东省博士工作站、东莞市技师工作站、祥心学院、广东省汽车大型零部件模具工程技术研究中心等多个产学研平台，与清华大学、华南理工大学等高校，以及广汽集团等企业签订战略合作规划，共同开发新产品和新技术。该公司通过名师带徒机制深化校企合作，不仅引入高端院校人才，还助力员工足不出厂实现成长成才。如今，祥鑫拥有科研人员超过200人，到2025年将突破800人。

在这些产学研平台中，不仅有专业导师从关键技能识别、标准梳理、摸底考核、OJT培训、验收考核等几个阶段对员工进行系统化、专业化、智能化的培训，还设立激励机制，将福利待遇和评价挂钩，激发员工学习积极性。

人才的培养和储备为祥鑫的转型发展之路提供强劲动力。此前，祥鑫科技曾承接一个电池托盘项目，不仅技术要求高、交付周期短，成本风险也很大，但凭借强大的人才队伍，项目一启动，该公司便快速从内部调出一个团队，从设计、排样、订料、生产全工序环环联动，节节攻关，创新工艺设计，将3个月的生产时间缩短到20天完成，获得客户的高度肯定。

传承不守旧、创新不忘本。祥鑫科技的产学研平台不仅为企业培养技能人才，还对外开放培训，让更多人提升自我，实现价值。这只是谢祥娃积极承担社会责任，投身社会建设的一方面。此外，她还牵头成立长安女企业家联合会，带动更多女性走上创业的道路，并获得2021年广东省“五一劳动奖章”、2021年东莞市“最美创新创业女性”等荣誉。

入选“东莞市优秀建设者”表彰名单，谢祥娃倍感荣幸，也深感责任重大。“祥鑫科技的飞速发展得益于东莞不断优化的营商环境，获得这项荣誉，既是鼓励，更是激励。”谢祥娃说：“目前，全省全市都吹响了高质量发展的冲锋号，作为一个企业家，要把握时代发展脉搏，大干、实干、苦干，在坚守实业的同时大胆创新，加大研发投入和人才引进力度，擦亮‘东莞智造’的招牌，为东莞的制造业高质量发展作出新贡献。”

（记者 李玉敏 邱子缘 万柏荣）